第91章 深入落实公平公正的晋升机制(1/2)
御劫尊者的思维和紫薇天道并不一致。前者更注重过程结果，而后者偏向于慈爱关怀。
是故陈逸分析了一番天道直辖仙和神榜外包仙的优劣后，帮紫薇天道做出了最有利的选择。
首先，天道直辖仙是完全绑定的铁饭碗，编制内无法开除，就算摆烂，紫薇天道也得替他们擦屁股。
而神榜外包仙就不一样了，给你们自由身，要是不想干，那就自己辞职，干得不好，更是能直接开除，别占着茅坑不拉屎！
虽然说直辖仙能更好分摊紫薇天道正在面临的压力，短期来看优势很明显，但长期来看，必然会形成尾大不掉的局面！
毕竟紫薇大陆不会止步于伪仙界位格，日后定要与仙界一争高低，从其他世界吸纳人才进来，要是让直辖仙把位置都占满了，你让后来者怎么想？
最怕的就是看不到希望，一旦陷入绝望，那是什么事都能干的出来！
这点陈逸自是深有体会，因为变态的成仙劫阻碍了晋升，看不到任何希望下，他甚至想过反攻仙界也没想过放弃！
俗话说得好，不怕贼偷，就怕贼惦记，千日防贼，一日不防则有失，防得住一时，防不住一世！
所以从一开始就必须要建立公平公正的晋升机制，深入落实能上能下机制，强化考核标准，进一步提升工作状态，树能者上，庸者下的鲜明导向。
只是现在紫薇仙界养成计划才刚起步，很缺人手，所以作为本土人士的他们才有先发优势，但后面人才充足了，他们的能力还跟不上来的话，那还是趁早退休养老！
综上，天道直辖仙的名额不能随便给！
予以玄虚子等五位直辖名额，既是草创时期的认知不足，同时也是对其硬撼过成仙劫应有的仁慈宽待。
“逸哥儿，既然他们诚心想为天地做贡献，要不就.....”
“打住！其他都好说，就这事没商量！”
“噢......”
见逸哥态度坚决，紫薇天道也只能从了。
“那刘星，你还是上榜吧，只要有这份为天地奉献的诚意，在哪里都能发光发热。”
御劫尊者都发话了，刘星哪里还敢有异议？
当即躬身大拜，郑重道：“吾愿为巡天监主神，自当勤恳，莫敢懈怠！”
话音方落。
嗡~
一颗璀璨而玄奥的天道符文从神榜缓缓衍生，铭刻于刘星眉心之间。
自此，紫薇界的第一位天官诞生，巡天监主神，负责检查世间异动上报天机，虽然位置不算高，但含权量不低。
众所周知，大道五十，天衍四九，人遁其一。
这遁去的一即为变数！
变数不可控，风险无限，而天道要管的事情太多，根本不可能及时发现所有变数，只有在其影响扩大时才会注意。
而当变数的影响已经能大到能引起天道注意时，那就必然不会是小事！
就例如近期紫薇大陆位格升迁，每时每刻都在发生天翻地覆的变化。
一颗平平无奇的石头被风刮落，掉进湖泊泛起涟漪，最终引起岸口决堤，洪水淹没数十座村庄，数十万无辜生灵因此丧命！
原本这些生灵的命运不该如此，可因为一个小小变数的出现，顷刻打碎原有布局，又是一大笔烂账产生！
等紫薇天道反应过来时，事已成定局，只能忍痛处理烂账，将无辜枉死的生灵重新安排转世，工作量又增加不少。
所以，巡天监的职责便是监察世间一